Royal Mail的应用程序和研究生计划测试
如何申请英国皇家邮政的职位。
英国皇家邮政可能会在您的申请过程中使用以下测试:
- 新利18全网18l新利官网情境判断测试
- 数字推理测试
- 语言推理测试
- 性格测试
- 实践捆包
- 准备:所有皇家邮件测试
- 购买我们的捆绑包并开始练习所有测试！
关于皇家邮政的申请流程
皇家邮件的应用程序将取决于您申请的作用作用。
如果你正在申请研究生计划或主管(或以上)的职位，那么你的申请过程将与其他人不同，因为你将必须完成一些心理测试。
如果您申请的角色低于主管的角色，那么您可以忽略关于Psyhcometric测试的部分，因为您主要需要专注于您的初步信息/简历和面试。
实现我们的战略取决于在我们的业务中拥有尽可能优秀的人才，并有一种为个人提供成长和发展机会的文化来支持。皇家邮政
如何申请这份工作
阶段1
完成您的在线申请
皇家邮件比许多人在各种各样的行业中实现了更多的雇主，这不仅仅是为了员工！
皇家邮政的毕业生工作涉及人力资源、财务、战略、物流、技术、商业和运营。面对如此多的机会，确保你了解你所选择的行业所要求的职责。对于你的学位类型和学位等级，每一种都有不同的要求。你每次只能申请一个地方，所以确保你申请的一切都是正确的，你对这个职业选择是认真的。
第二阶段
网络能力倾向测下载18新利体育试
如果您已成功完成您的在线申请，则会被邀请您完成一系列在线测试。这些测试将根据您所选择的角色而有所不同，但将是数值推理，口头推理，人格问卷和情境判断测试的组合。18l新利官网新利18全网
我们要求人们为企业中心或专业职能计划完成数值和口头推理测试。还将要求候选人在线完成境地判决测试。新利18全网皇家邮政
这是批量失败的部分，因为它们表现不佳或不符合Royal Mail在线测试的通行证。必须准备好，并练习足够的测试，您有信心您可以正确地回答大多数问题。不要把它留在最后一分钟！
第三阶段
评估中心
如果你在在线测试中取得了成功，你将被邀请到一个评估中心。这是申请过程的最后阶段，可能也是最困难的阶段。你的评估中心将满是申请类似职位和地区的申请人。
评估中心就像其他评估中心一样，您必须完成几个练习作为一个团体，并将有一个介绍和面试。
一旦你通过了背景调查，他们做出了决定，你就会收到他们的回复。通常是几天到几周。
关于皇家邮政心理测试的信息:
口头评价
在口头评估中，测试的是候选人理解口头信息的能力和做出最适当决定的潜力。这个测试对于确定应聘者是否具有解决问题的能力和工作所需的分析能力非常重要。这对于衡量应聘者对讨论中的想法的理解以及对任何与工作相关的书面信息的理解也很重要。
数值评估
这些测试量身定制以计算该人使用数值数据的工作能力。这是对从特定数值信息中分析，仔细审查和推断的工作要点的测试。
逻辑推理评估
逻辑推理是复杂问题所需的工作基本能力，这是不同作业角色的主要部分。在逻辑推理测试中，评估候选者分析抽象信息和数据以及候选信息如何使用所获取的信息来确定不同模式和结论。
检查评估
该测试旨在检查您在识别给定数据中的错误和错误时的速度和效率。
英国皇家邮政的性格评估
人格问卷测量是用来推断你的人格的核心组成部分。它是为了了解你的偏好，日常行为和行为在工作场所。这也揭示了你在工作中如何处理人际关系，如何管理情绪和动机，以及如何处理和执行既定任务。
个性测试对于更好的工作安排很重要。他们被证明是有效分析哪个个人将在特定作用中脱颖而出。这导致生产力更高，并在团队中改进了不同员工的沟通与合作。
基于动机和价值的分析
动机和价值观测试旨在确定候选人关于他/她申请的角色的动机。
一个人要想在特定的工作岗位上出类拔萃，仅仅有一套能力是不够的。最佳表现的个人不仅拥有适当的工作技能、天赋和能力，而且拥有保持他/她参与的动机和价值观，最终导致整体更高的生产力。
基于能力的调查问卷
基于能力的分析在选择最适合特定工作角色的个人时很重要。在这份评估中，皇家邮政将重点关注你选择在工作中表现出来的技能和专业知识。
这些评估可用于从招聘和选择的各种情况下用于培训和发展，并且通常以招聘程序的初始阶段中的候选候选人的方式。
以能力为基础的问卷对于指出个人的发展需要和优势也很重要，以便加快适当的培训过程，提高整体表现水平。这些能力问卷可以是360度反馈程序的一部分。
邮政实务套装
- 邮局
- 邮局毕业方案涉及几次测试。
- 购买我们的捆绑包明星发展这些技能现在!
各种各样的练习测试，难度不等。真的帮我做好了准备，并通过了我真正的在线考试。
类似的资料
您也可能对这些热门公司感兴趣。
