测试伙伴关系的数字推理测试及其工作原理
您的工作申请是否要求您通过测试伙伴关系数值推理测试？此页面应该为您提供所需的所有实践和建议。我们的练习测试是由同一心理学家创建的，这些人设计了SHL，Kenexa，Tall Q和Saville评估的喜欢的测试。因此，我们的测试平台和示例问题将为您提供测试伙伴关系的数值测试。在测试合作伙伴关系中表现最好的数字推理测试是关于练习的全部，并了解要期待什么！
在进行测试伙伴关系数值推理测试之前，您应该知道什么
在成千上万的求职者中进行选择，雇主通常会利用能力倾向测试从平庸中筛选出优秀的候选人。下载18新利体育雇主使用数字推理测试最常见的方法是在线的，在他们接受了CV或初始申请表之后。如果您通过了在线测试，更大的雇主倾向于邀请您到一个评估中心。通常雇主会让你在测评中心再参加一次测试，以确认你确实是在在线测试中获得高分的那个人，所以不要让你的朋友帮忙随着你的在线测试！
除了采取示例测试，您应该阅读建议下面的调查结果如下测试工作以及他们衡量的内容。
通过采用示例的数值推理测试，您将熟悉问题格式。幸运的是，对于大多数雇主使用类似的数字推理测试格式，这意味着事先很容易得到一些现实的实践。
用于就业选择的测试合作伙伴关系的伟大事项是它们是不一样的作为数学测试。您不必记住公式或写长品。测试伙伴关系数值推理测试的重要特征是其答案选项。
将有10&回答选项的问题。只有1个是正确的。因此，会有很多干扰因素。这意味着你必须集中精力正确地解决问题，而不是随机猜测。
免费示例测试伙伴关系数值推理测试
尝试我们的一个免费测试，看看它们如何帮助您提高。
我需要了解哪些数学，以了解我的数字推理测试？
涉及数值推理测试中涉及的数学的难度级别与GCSE级别一样困难。棘手的部分正在解释数值数据并在倒计时计时器的压力下找出所需的计算。以下是您可以在数值测试中所需的最常用操作的列表：
- 添加
- 减法
- 乘法
- 部门
- 百分比(包括变动百分比)
- 比率
如果你对这些问题都不满意，那就把练习集中在这类问题上。你也可以把你的GCSE笔记翻出来，如果你还有的话。记住，在这些测试中，你通常是不允许使用计算器的。
尝试在测试期间快速准确地工作。大多数测试都不采用负面标记，但有些新测试开始，因此在开始之前询问测试管理员。虽然他们可能不会告诉你，但请识别出你的准确性得分对雇主来说可见，因此猜测答案将导致低精度评分，并且可能向雇主建议您的数值工作易于错误。
研究表明，在数字推理测试中表现出色的人在工作中也会表现得更好。这正是雇主使用它们的原因!
毕业生和专业水平的数值推理测试是最困难的，反映他们正在尝试选择的候选人的口径。他们仍然仅使用上面列出的七个基本数学技能，但他们要求您分析和解释更高级数据，并且它们有几个步骤同一问题。
数字考生的常见问题
问:允许使用计算器吗?
是的，对于典型的毕业或中间管理数值选择测试。但在您的测试之前，在测试之前询问雇主这个问题没有危害，以确保在练习期间，您可以使用一个或练习您的心态算法。如果您在评估中心在评估中心拍摄了数值推理测试，每个人都将借用相同的计算器来标准化测试体验。大多数测试管理员不允许自己使用计算器吗但是，在他们确实允许它的情况下，这是一个好主意。通过使用自己的计算器，您将熟悉按钮布局和功能，因此您将在测试期间保存几秒钟。如果您的测试在线，显然您可以使用自己的计算器。
问：我会被标记为不正确的答案吗？
考生经常问的一个问题是“会使用负分制吗?”大多数考生都想知道，如果时间到了，猜测最后几个问题是否明智。答案是不太可能使用否定标记，但准确性将被评估，因此不要疯狂地点击希望的答案。一些在线测试有尝试的软件检测猜测然后把这个发给评估员。即使他们不知道你在猜测，你也在冒着降低精确度的风险，这可能会对你的工作态度产生不好的影响。很少有评估师会透露是否会使用否定分，他们只会说“尽量多做正确的答案”。测试结果会告诉评估者你答对问题的比例。一些公司希望选择的候选人具有准确和一致的结果，而另一些公司更感兴趣的是正确结果的数量和速度。想一下他们想招聘什么样的人。
问:我应该让我的朋友帮助我进行在线测试吗?他们肯定永远不会知道吧?
需要候选人坐在在线数值推理测试中的应用程序，然后随后在评估中心进行另一个后续测试经常使用候选验证方法。这是一个自动系统，它试图验证在线测试确实是由参加评估中心的同一考生完成的。所以，不要让你的朋友帮助你进行在线测试，因为当你参加评估中心时，他们可能会解决你的问题!
采用数值推理测试
如果一份工作需要与数字和数字信息打交道，雇主会明智地使用数字心理测试来预测哪些候选人可能在该职位上表现出色。如果一个职位不需要很强的数字技能，雇主不应该把数字测试作为选择标准。我们知道雇主对数字推理能力的重视程度，我们也知道在严格的时间条件下要做到最好是很困难的。这就是为什么我们想要开放测试过程，让您知道会发生什么。练习可能意味着获得这个位置和失去它的区别。
我们的练习测试将确保您为您的真实测试准备，让您放松并尽力而为。你将更好地了解预期的内容，将能够让你的数字推理技能划伤，希望将你置于比否则的更好的位置。
因此，如果您正在寻找一种提高才能测试分数的方法，但实践可以有助于帮助。下载18新利体育由于我们的实践测试由专家设计，因此他们可以实现所有差异。
最后……
不是很多人喜欢接受测试，但它仍然是雇主找到最合适候选人的有效方法。记住，心理测试不仅是为了检查工作是否适合你，也是为了检查你是否适合公司。因此，请记住这样一个事实:如果你没有通过一项特定的测试，很可能你不会发现这份工作令人愉快或适合你。
如果您已经完成了许多练习问题，请阅读我们的提示并睡个好觉，您已经完成了所有您可以做的事情，以便在您的数值推理测试中给自己成功的最佳机会。
最后，祝你好运 - 我们为你生根！